Schulung zum internen Auditor für Sozialaudits (Modul 2)
Schulungsübersicht
Ihre Lernziele
- Vorbereitung auf ein internes Sozialaudit
- Durchführung eines internen Sozialaudits
- Eröffnungsgespräch
- Rundgang
- Gespräche mit Mitarbeitern
- Dokumentenprüfung
- Abschlussgespräch
- Typen von Abweichungen
- Ursachen von Abweichungen
- Aufbau eines Maßnahmenplans
- Arbeiten an Verbesserungen & Kommunikation
- Abschluss und Zusammenfassung
Für wen diese Schulung ist
Entscheider verschiedener Unternehmensfunktionen – Geschäftsführer, Nachhaltigkeitsmanager, Einkäufer, Qualitätsmanager, CSR-Manager, Auditoren
Voraussetzungen
SOC – Modul 1 – Grundlagentraining Social Systems
Abschluss
Bei erfolgreichem Abschluss der schriftlichen Prüfung erhalten Sie ein SGS-Zertifikat.
Kontakt:
Tel.: +49 (0) 40 30101-261
E-mail: de.academy@sgs.com
Über diese Schulung
Nach dem Training sind Sie in der Lage ein internes Sozialaudit vorzubereiten, durchzuführen und nachzubereiten. Sie lernen die Anforderungen von Sozialstandards kennen und können diese vor Ort prüfen. Die Kriterien für die Auditierung orientieren sich an international anerkannten Referenzdokumenten, wie die Kernarbeitsnormen der Internationalen Arbeitsorganisation und auch anerkannten Standards, wie SA8000 und ISO 19011.
Die Prüfung der Sozialstandards erfolgt durch die drei zentralen Elemente Produktionsrundgang, Gespräche mit Mitarbeitenden und Dokumentenprüfung, die sie im Training kennenlernen werden.
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